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2015年二级心理咨询师考试备考练习题及答案(2)

2015-06-01 17:13 【 】【我要纠错】  来源:职业培训教育网

15、 工资调控,属于宏观经济策略,是对社会资源进行配置的主要手段之一,他包括两个方面的内容,即( D )。

A.最低生活标准和最低工资标准

B.工资水平预测预警和最低生活标准

C.工资水平预测预警和最低工资标准

D.工资导向政策和保护政策

16、 发展和完善社会保障事业,解决失业保险、医疗保险、养老保险等方面,这是财政“转移支付”部分,它是国家的( D )措施。

A. 稳定发展经济的

B. 保护劳动者利益的

C. 调控物价和收入关系的

D. 收入平等化的

17、 统计工作搜集信息的方法有多种,一般情况下,这些方法可以分为两类,即( B )。

A. 普查和统计报表

B. 统计调查和搜集资料

C. 抽样调查和统计报表

D. 搜集资料和普查

18、 把好调查数据的质量关,是调查统计工作成功与否的关键,所以,在数据录入以前,我们必须进行( C ):

A. 数据来源确认

B. 数据逻辑测试

C. 事前的资料审查

D. 对数据进行抽查验证

19、 计算机病毒的种类很多,按照传染方式来说,一般主要分为引导型、系统型、和( A )。

A. 应用程序型

B. 网络传播型

C. 良性型

D. 恶性型

20、 统计工作中我们经常要将数据转化为图表的形式,在下面的软件中,( C )可以实现这个功能。

A. outlook

B. word

C. Excel

D. FrontPage

21、 在Excel 中,要输入公式,那么首先需要输入的是( B )。

A. 全角等号

B. 半角等号

C. *号

D. %号

22、 意向书是当事人表达意图和目的的文书,意向书的写作格式一般采取( A )写法。

A. 条文式

B. 便函式

C. 条例式

D. 总结式

23、 以推理的方式,从“一般性”的结论推断出一个“个别的论断”,我们把这种论证的方

法称之为( B )。

A. 归纳法

B. 演绎法

C. 类比法

D. 比较法

24、 我国目前应用的《中华人民共和国劳动法》是( C )颁布实施的。

A. 1990 年

B. 1992 年

C. 1994 年

D. 1996 年

25、 《劳动法》规定,却是因为工作需要而要延长劳动者工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每个月不得超过( B )小时。

A. 32

B. 36

C. 40

D. 44

人力资源规划内容

26、 一般我们在利用信息资料进行调研时,这些资料被分成两种,即( C )。

A. 企业内部资料和外部资料

B. 组织资料和员工资料

C. 原始资料和次级资料

D. 历史资料和现状资料

27、 信息的采集是有代价的,所以在进行组织信息采集时,并不是所有的信息都会有利于我们的信息采集工作,我们称之为信息采集的( D )要求。

A. 系统性

B. 效益性

C. 适用性

D. 经济性

28、 组织机能还要对不同层次、不同管理单元规定其任务、职责、权利以及沟通方式和协作方式等,这是企业组织无形的部分,我们称之为管理体制中的( B )。

A. 体

B. 制

C. 机

D. 治

29、 如果我们要收集岗位信息,那么我们常用的方法有( A )。

A. 调查表、座谈、现场考察

B. 常规工作分析、典型工作分析

C. 调查表、常规工作分析、典型工作分析

D. 座谈、现场考察、典型工作分析

责任编辑:海

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