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2015年二级心理咨询师考试重点知识:工资制度的内涵

2015-04-09 15:01 【 】【我要纠错】  来源:职业培训教育网整理

工资制度的内涵

工资制度是根据国家法律和政策制定的,是与工资的制定与分配相关的一系列准则、标准、规定和方法的总和。它在依照国家法律、政策制定的同时也要体现企业自身的生产经营状况。

工资制度中必须明确的内容有:工资分配政策、原则、工资支付方式、工资标准、工资结构、工资等级及级差、奖金、津贴、过渡办法、其他规定等。

责任编辑:海

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