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关于对被羁押、治安处罚、劳动教养、判刑的机关、事业单位工作人员严格执行有关惩戒规定的通知

2001-07-17 11:59  来源:       我要纠错 | 打印 | 收藏 | | |

津人任[2001]20号

市第一、二中级人民法院,海事法院,各基层人民法院;市人民检察院第一、二分院,各基层人民检察院;各区县人事局;各公安分局(公安处);各部委办局、各人民团体、大专院校人事(干部)部门:

  为切实维护法律的权威性和严肃性,根据国家的有关政策规定,现对被羁押、治安处罚、劳动教养、判刑的机关、事业单位工作人员严格执行惩戒有关规定的问题,作出如下通知:

  一、各级政法部门对机关、事业单位工作人员作出的羁押、治安处罚、劳动教养、刑事判决(裁定)等法律文书,在送达本人及家属的同时,还要及时将原件或复印件送达或通知其所在单位(以公函形式送达或通知)。

  二、各单位接到政法部门的通知后,要严格执行关于惩戒工作的有关规定,确保刑事、治安处罚与政纪处分相衔接。对被治安处罚、劳动教养或判刑的机关、事业单位工作人员,需要给予行政处分的,要依照有关政纪规定给予相应的行政处分,不能以治安处罚、劳动教养或判刑代替政纪处分。对事实查清后,不予追究刑事责任,也不给予治安处罚或劳动教养的,根据具体情况,依照有关政纪规定,决定是否给予行政处分。

  三、对受行政、刑事处罚的机关、事业单位工作人员的工资处理问题,要严格按照人事部《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》(人函[1999]177号)办理。

  四、各区县、各单位人事部门要对本区县、本系统所属单位执行惩戒规定的情况加强指导、检查和监督,对不严格执行有关规定的应坚决予以纠正。对故意违反有关规定的,应按党纪政纪有关规定追究有关人员的责任。

  五、本通知下发后,各区县、各单位人事部门要对本区县、本单位执行惩戒规定的情况进行一次自查,发现有不符合规定的,要立即予以纠正。

  二○○一年七月六日


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