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合肥公务员交流轮岗不得突击提拔

2008-05-27 14:07  来源:       我要纠错 | 打印 | 收藏 | | |

  “公务员交流轮岗工作是一项严肃的组织行为。”在昨天的动员大会上,合肥市委常委、市纪委书记雍成瀚说,“坚决克服和制止公务员交流轮岗中违纪现象的发生。”因为涉及上千名公务员的岗位问题,合肥市对此次市直机关公务员“大轮岗”行动异常重视。

  根据合肥市委文件要求,市直机关各单位必须严格执行交流轮岗的意见,不得以任何理由拒绝执行;对按工作程序、集体研究标定的交流轮岗人选和职位,不得借交流轮岗突击提拔或超职数配备干部,不得借交流轮岗对公务员进行排挤或打击报复。各单位特别是主要负责人在公务员交流轮岗工作中的表现,将作为年度考核的一项重要内容。

  公务员则被要求服从组织安排。对组织决定交流轮岗的,应按时办理工作交接手续并报到;不服从组织决定的,三年内不得提拔任用,担任领导职务的改任同级非领导职务,是后备干部的取消其后备干部资格,情节严重的给予相应的纪律处分。公务员在交流轮岗中的表现,将作为考核、评价、使用时的重要依据。

  与此同时,合肥市纪委、监察部门还制订了被概括为“十大严禁”的纪律规定,内容包括严禁暗箱操作,严禁泄密,严禁排挤或打击报复,严禁说人情、打招呼,严禁拉关系、跑职位等等。

  新安晚报·胡佩


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