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从特殊职位公务员招考看政府遇到哪些新题目

2007-01-04 11:19【 】【我要纠错】   来源:

  从74名特殊职位公务员招考看政府遇到哪些新题目http://news.QQ.com  2007年01月03日15:50 2006年12月4日,快报头版报道《浙江公务员招考新增63个特殊专业职位招考对象主要为硕士以上研究生》,说的是浙江到上海招聘7600多名高层次人才,其中35个政府机关要招考63名特殊专业公务员。

  12月6日,浙江省委组织部、省人事厅正式发布2007年全省各级机关考试录用特殊职位公务员公告,原63个招考计划基础上,又多了9个,共74个。

  当天快报第8版刊出报道《特殊职位公务员招考计划发布是哪74个职位请你看仔细》,介绍了全部74个职位的招考单位和基本要求。

  什么是特殊职位公务员?

  全省39家单位提供了这74个特殊职位,分属15个专业类别,按用人计划数由多到少,排序如左(注1)。

  组织、人事部门这样定义特殊职位公务员:因专业特殊且通过公开招考难以形成竞争的职位,以及要求报考对象具有副高以上专业技术职称或硕士研究生以上学历的职位。

  比如,浙江省渔业船舶检验局招的船舶电气、轮机工程职位,报名的人一直很少,甚至达不到开考比例(一般,一个职位报名人数达到招考计划数3倍可开考)。

  还有一些专业要求比较高。像城市规划、网络安全、药品检验检测,一定要本专业科班出身,还要有高学历,因此也列到特殊职位公务员当中。2005年起,特殊职位公务员招考也纳入全省统一范围。

  这15个专业怎样选出?

  这15个大类的特殊专业职位,是省委组织部、省人事厅根据浙江当前经济发展需要,调查单位需求后最终圈定的。

  圈定的特殊职位专业,下发到各地后,各单位根据编制职位空缺和特殊职位要求,向省委组织部、省人事厅报需求计划,审核通过后,向社会发布。

  这些专业和浙江经济发展大环境关系密切。拿区域经济战略研究一职来说,浙江接轨大上海、融入长三角,从省到市、区,都有个区域经济协作的问题。

  组织、人事部门注意到这个趋势,鼓励政府机关吸纳区域经济战略研究专业方向的公务员,为全省经济发展助力。

  特殊职位公务员的专业,不是固定不变的,会随着全省经济发展需要作调整。

  单位为什么招?招来干什么?

  这55家单位出于什么考虑?招哪一类特殊职位公务员?录用后主要做什么?对照15类职位,我们挑选了7家单位,做了个小调查。

  职位:网络安全

  调查单位:宁波市公安局

  招考人数:4名

  为什么招:网络普及后,网络犯罪也在增多,犯罪手段也趋多样,需要技术水平过硬的网络警察来应对。

  宁波市公安局2000多人,“网络警察”已有40多个,还在继续补充力量。

  具体做什么:宁波市公安局设有网络监察支队,全是网络警察,有查证办案的,有监控网上不良信息的。

  这次4名公务员录用后,也做相关工作。工作一段时间后,可能交流到其他部门,锻炼成多警种、高素质人才。

  职位:意大利语翻译

  调查单位:浙江省外办

  招考人数:1名

  为什么招:近两年,浙江与欧洲国家包括意大利在内,友好交往日益增多,省外办目前还没有专职意大利语翻译,因编制有限,先招考1名。

  省外办日语、法语、德语等语种翻译较少,今后小语种人才会多招一些。

  职位:国际商法

  调查单位:宁波市外经贸局

  招考人数:1名

  为什么招:加入世贸组织后,宁波招商引资、对外出口量都迅速增加,企业也碰到很多新情况,比如侵权、商标、反倾销问题,需要政府部门给予指导。

  具体做什么:这名公务员的工作,就是运用自己的专业知识,指导企业少走弯路,减少经济损失。平时,还要做政策法规研究。

  除了懂经济,懂法,报考者英语也要好,面试时还会考查考生的交往处事能力。

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