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2003至2010中央国家机关公务员考试形势分析

2010-06-24 10:51  来源:       我要纠错 | 打印 | 收藏 | | |

    2010年国家公务员面试分数线已经公布,考试研发专家第一时间就2003年—2010年的面试情况进行了深入分析,给进入面试的各位考生提供应试参考。

    以下是2003年—2010年八年考试情况分析表:

年份  招考职位  招录人数  审核通过  参考人数  最终比例  招录比例  
2003  5400  5475  12.5万  87609  16:1  6.25%  
2004  4036  7572  18.2万  12万  15:1  6.67%  
2005  5456  8271  31万  29万  35:1  2.86%  
2006  6053  10282  54万  50万  48.6:1  2.05%  
2007  6361  12724  74万  53.5万  42:1  2.0%  
2008  6691  13787  80万  64万  46:1  2.15%  
2009  7556  13566  105.2万  77.5万
(阅卷71万)  
58:1  1.75%  
2010  9275  15526  146万  104万  66:1  1.49%  

    (一)招考职位和招录人数分析

    历年招考职位和招录人数

    从上表中可以看出,2003年共有5400个招考职位,招录5475人,基本上是“一个萝卜一个坑”。到了今年,招录职位已经扩充到了9275个,招录人数也达到了15526,招录职位将近是2003年的2倍,招录人数是2003年的3倍,职位与人数的比例达到了1:1.67,这一比列大大超过2003年的比例。

    这样的比例客观上说,大大提高了录取的比例,也是驱使公务员考试一年热似一年的原因之一。

    (二)历年审核通过人数和参考人数分析

    历年审核通过和参考人数

    通过上表的分析,我们可以看出,从2003年—2010年无论审核通过的人数还是实际参考的人数都在逐年上涨,而且这种上涨趋势极其猛烈。从中可以得出如下几点结论:

    第一,国家公务员考试竞争确实越来越激烈。原本只有12.5万人参加的公务员考试,经过八年,这个人数就涨到了146万。

    第二,“跟风者”众多。2003年时,弃考者有4万人,约占审核通过人数的三分之一;2010年弃考者有40万,也是约占审核通过人数的三分之一。

    中公教育专家提醒,考生切勿被巨大的审核通过人数和实际参考人数吓倒,毕竟真正有实力的人,是不会被埋没的。

    (三)笔试合格线分析

    2004—2010年中央国家机关公务员考试笔试合格线

年份  职位(总分数/行测分数)  
2004  中央A类135/65分
中央B类65分  
中央垂直系统A类130/65分
中央垂直系统B类65分  
2005  中央国家机关
120/60分  
中央垂直管理系统115/60分  只考一科
65/60分  
2006  中央、国家机关综合管理类职位115/60分  中央垂直管理系统105/55分  专利审查员
105/60分  
2007  中央机关综合管理类职位
110/60分  
省级直属机构
105/55分  
市(地)级以下直属
95/50分  
2008  中央机关综合管理类职位
105/55分  
省级直属机构
100/55分  
市(地)级以下直属
95/50分  
县(区)级直属机构
90/50分  
2009  105/60分  100/55分  95/50分  90/50分  
2010  中央机关综合管理类职位
105/55  
省级直属机构综合管理类职位
100/55  
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位
95/50  
县(区)级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位
90/50  

    注:2010年国家公务员考试给予政策倾斜的职位的合格分数线为:

    西部地区和边远艰苦地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。

    非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

    总结:

    从2004年到2010年,国家公务员合格分数每年都会有变化,要求的总分数和行测分数总体来说,在逐年下降,这是与试题的难度相关联的。最初的国考试题相对比较简单,分数线自然相对高一些。

    从2007年开始,国考的分数线开始稳定下来,唯一需要注意的是2008年的行测分数线为55分,2009年上调到60分,今年又重新下调到55分,这样做的原因有两个方面:

    第一,今年的行测试题较之前的试题来说,难度还是比较高的。所以在定制分数的时候,适当下调了行测的分数线。

    第二,提高了申论的地位。行测将60分下调到55分,意味着行测分数达到55分的考生也有机会进入面试,但条件是申论的分数必须达到50分左右,这与2009年申论只需45分即进入面试是不同的。



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