您的位置:职业培训教育网  > 招标师 > 复习指导 > 复习资料 > 正文

项目管理与招标采购考前复习指导(87)

2010-07-18 18:00  来源:     我要纠错 打印 收藏   

    (3)施工合同的管理

    1)合同的订立形式。招标是工程施工承包合同的最主要形式。

    ①对投标者资格预审的椎荐程序:

    A.邀请承包人参加资格预审;

    B.向承包人颁发资格预审文件;

    C.资格预审文件分析,挑选并通知已人选的投标人。

    ②得到投标的推荐程序:

    A.准备招标文件

    B.颁发招标文件;

    C.发包人陪同投标者考察施工现场

    D.招标文件的修改;

    E.投标者质疑;

    F.投标书的提交和接收。

    ③开标和评标的推荐程序

    c.授予合同。

    工程施工承包合同的其他订立方式和行为也应该保证合法、规范、有效。

    2)合同的履行要求。工程施工承包合同订立后,即进入合同的履行阶段。对于工程工程施工承包人来说,合同履行阶段的主要管理工作如表3-16所示。发包人应在此基础上,有重点地对施工合同履行情况进行过程监督。

3-16施工合同的实施管理

序号
 
管理类别
 
主要内容
 
1
 
合同管理
 
利用合同的正当手段防范风险、维护自身的正当利益
 
2
 
计划管理
 
工程实施阶段的中心,也是项目经营目标的具体化,确定计划落实的关键环节
 
3
 
成本管理
 
工程承包人在获得合同后所面临的极为重要的工作,成本目标,成本预控,成本核算,成本改进
 
4
 
财务管理
 
资金的筹集、运用和回收,银行保函和信用证的开出,工程付款的办理,银行往来,成本会计等
 
5
 
物资采购管理
 
各种建筑材料、施工机械设备、永久(生产)设备、模板、工器具的计划、采购、储运、保管、分发和回收等,还要组织材料的试验、送审、设备的验收等
 
6
 
质量管理
 
技术管理和质量保证
 
7
 
分包商管理
 
总承包人对分包商的过程管理
 
8
 
移交和竣工验收管理
 
组织工程的移交和验收是十分重要和严肃认真的工作,关系施工阶段合同履行的终止、合同价款的收取以及缺陷责任期的开始等重要环节
 
    3)合同争议的解决方式。工程施工承包合同争议解决的方式一般包括和解、调解、仲裁和诉讼等。

    在工程施工承包合同纠纷中,尤其是涉及较大项目的建筑施工纠纷,因为可能的经济后果,往往并不适于用诉讼的方式解决。在大型建设工程中,当事人普遍不愿意将纠纷提交诉讼,而是倾向于通过在合同中规定的非诉讼纠纷解决程序解决纠纷。合同双方当事人如果没有约定仲裁协议,则只能以诉讼作为解决争议的最终方式。

考试科目
名 师
免费试听
强化精讲班
考题解析班
冲刺串讲班
特色通关
特色无忧
购买
招标采购专业知识与法律法规 李 博 试听 试听 320元 150元 150元 480元 880元 购买
招标采购项目管理 刘 薇 试听 试听 320元 150元 150元 480元 880元
招标采购合同管理 刘仁辉李 娜 试听 试听 320元 150元 150元 480元 880元
招标采购专业实务 董肇君 试听 试听 320元 150元 150元 480元 880元
相关资讯:
网站导航:
职业培训教育网                    更多>>
 经 济 师 指南 动态 查分 试题 复习  职 称 英 语 指南 动态 查分 试题 复习
 职称计算机 指南 动态 查分 试题 复习  招 标 师 指南 动态 查分 试题 复习
 公 务 员 指南 动态 查分 试题 复习  人力资源管理 指南 动态 查分 试题 复习
 教师资格 指南 动态 查分 试题 复习  农村信用社 指南 动态 查分 试题 复习
 公共营养师 指南 动态 查分 试题 复习  心理咨询师 指南 动态 查分 试题 复习
一级消防师 指南 动态 查分 试题 复习 二级消防师 指南 动态 查分 试题 复习

·考试简介 ·报名条件 ·考试周期 ·报名时间
·考试时间 ·考试科目 ·考试教材 ·成绩查询
·证书发放 ·网校辅导

  • 特色通关班
  • 特色无忧班
按教材章节体系全面讲解;
结合历年考情分析、重难点进行系统解析;
帮助考生掌握知识点、夯实基础。
超值套餐

单科通关班套餐强化班+考题班+冲刺班

单科通关班优惠480元

  

当期考试不通过,下期免费学
经典班次科学搭配,报一年学两年
高清视频课件,移动课堂随学随练。
适合基础一般、时间充裕,提前备考的学员
超值套餐

无忧班800元/门

  

热点关注
版权声明
  1、凡本网注明 “来源:职业培训教育网”的所有作品,版权均属职业培训教育网所有,未经本网授权不得转载、链接、转贴或以其他方式使用;已经本网授权的,应在授权范围内使用,且必须注明“来源:职业培训教育网”。违反上述声明者,本网将追究其法律责任。
  2、本网部分资料为网上搜集转载,均尽力标明作者和出处。对于本网刊载作品涉及版权等问题的,请作者与本网站联系,本网站核实确认后会尽快予以处理。
  本网转载之作品,并不意味着认同该作品的观点或真实性。如其他媒体、网站或个人转载使用,请与著作权人联系,并自负法律责任。
  3、本网站欢迎积极投稿
  4、联系方式:
编辑信箱:chinatat@chinatat.com
电话:010-82333888